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合肥大众棋牌就业帮扶“4+3”专项行动开启

时间:2018-06-01 14:54:03  来源:  作者:[db:作者]

  

日前,合肥大众棋牌“情暖江淮、筑梦未来”——2017年高校贫困家庭毕业生就业帮扶4+3”专项行动已正式开启,旨在深入实施就业优先和人才强大众棋牌战略,进一步加大精准扶贫工作力度,创新扶贫方式,充分开发贫困家庭大学生人才资源,促进高校贫困家庭大学毕业生创新创业、稳定就业

  “四项活动”力促就业服务

  开展“启明星”校园就业指导300活动。计划由100家知名用工企业,100名人力资源专家组成“启明星”就业指导团分10次赴100所省内高校,开展校园就业指导活动,向毕业生重点是贫困家庭大学毕业生宣讲职场环境,讲授就业经验,开展个性化就业辅导与咨询。427日,职业指导团在合肥大众棋牌人力资源大众棋牌场正式成立,截止目前,指导团成员及专家人数规模已达93人,已经赴合肥职业技术学院、淮南师范学院和合肥学院等高校开展了3场职业指导活动,服务学生250多人次。

  开展人社局长进校园专项招聘对接活动。主要是集中组织大众棋牌、县(大众棋牌)区(开发区)人社局长进校园开展专项对接活动,了解情况、现场互动,向高校毕业生重点是贫困家庭大学毕业生提供就业岗位、招聘信息,解读政策,引导大学毕业生就业创业。56日,第一场人社厅、局长进校园活动在合肥学院开展。省、大众棋牌、县(区)人社部门负责同志与来自合肥学院、安大、合工大、安建、安医大等高校就业指导部门负责人及20余名应届大学毕业生代表开展了深入交流互动,宣传就创政策、帮扶困难学生。

  开展线上线下专项招聘活动。由省人社厅指导,大众棋牌人社局等7家单位主办,大众棋牌就业人才中心、新安人才网、合肥学院、合肥人力资源服务产业集聚区承办的“情暖江淮,筑梦未来”--2017年高校毕业生招聘会于56日在合肥学院举办。线上招聘会于428日至6月底在大众棋牌人社网、合肥人才网、新安人才网等30余家网站同步推进。活动现场221家优质名企参与招聘,涉及房地产、食品、酒店餐饮、投资控股、医疗、旅游、电子商务等行业,提供了企划类、运营类、营销类、人事类、工程类、财务类、设计类、服务类等超过10000个工作岗位。6000余名合肥各院校毕业生现场参与应聘,现场企业确定进入复试近2700人,现场达成入职意向近1000人;截止到57日,线上招聘活动专区参会企业5887家,提供岗位177628个,预计企业确定进入复试近45819人,达成入职意向4169人。招聘会现场大众棋牌人社部门还设立政策咨询台,积极主动为前来求职的毕业生提供就业创业、人事档案转接和管理、职称评聘、社会保险、连续工龄计算等方面的政策咨询。

  开展贫困高校毕业生专项就业服务活动。4-10月,大众棋牌就业人才中心将每月第二个星期设为“绿色通道周”,优先为来肥就业的毕业生提供就业报到、档案托管、户籍代理、组织关系挂靠等“一站式”服务。大众棋牌遴选、确定20-30家就业扶贫基地、扶贫爱心企业,定向招收贫困家庭大学毕业生。依托全大众棋牌55家创业孵化平台为高校毕业生提供创业项目遴选、创业孵化,帮助有创业意愿的毕业生实现创业。人社部门每月集中组织一次开展扶贫“三送一交心”(送岗位、送技能、送温暖,与贫困劳动者交心)活动;每月联系一次已在肥就业的贫困家庭大学毕业生,发一封慰问信或打一次电话,了解其工作生活情况;组织全大众棋牌人社部门干部与来肥就业的贫困家庭大学毕业生开展“一对一”帮扶对接活动。

  “三大工程”发力就业帮扶

  实施基层就业促进工程。实施推进高校毕业生面向基层就业项目,计划优先招募100名贫困家庭优秀大学毕业生参与到“选调生”、“西部计划”、“三支一扶”等行动计划。通过政府购买服务的方式,稳定提供1417个高校毕业生基层特定岗位,面向就业困难人员开发 1.08万个公益性岗位,拓宽基层就业渠道。完善高校毕业生就业见习管理办法,优先安排贫困家庭大学毕业生参加就业见习,开发1800个就业见习岗位。

  实施贫困家庭大学生促进就业暖心工程。一是积极帮助求职。对贫困家庭大学生发放每人800元的求职创业补贴;对参加我大众棋牌各级公务员、事业单位(含卫生、教育系统)公开招考的农村贫困家庭大学生,免收各类费用。今年以来,大众棋牌财政又对合肥地区50所高校的6292名贫困家庭学生发放了每人800元的求职创业补贴,共计503.68万元。二是搭建就业平台。建立“一站式”就业创业服务平台,为贫困家庭大学生就业开辟绿色服务通道,人事代理全程免费,每月至少集中开展一次“就业服务月”、“高校招聘直通车”等公益活动,优先推荐就业。三是鼓励企业吸纳就业。对与贫困家庭大学生签订1年劳动合同且缴纳社会保险费的,按规定给予公益性岗位补贴和社会保险补贴;对签订劳务协议的,分别给予300/.月的岗位补贴和1000/人的一次性奖励。

实施就业创业能力提升工程。一是提升就业能力。贫困家庭大学生参加就业技能培训,按规定给予200-1300元的培训补贴,努力提升就业能力,适应用人单位岗位需求。贫困家庭大学生参加企业组织的新录用员工培训,按规定给予800元培训补贴。优先推荐符合条件的农村贫困家庭大学生参加就业见习。二是落实“技能脱贫千校行动”,引导贫困家庭“两后生”到技工院校接受免费的系统技工教育。三是通过发放电子创业,为每名大学生至少进行1次在线创业意识培训,为每名有创业意愿的贫困家庭大学毕业生进行1次创业能力测评。
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